作者:唐山市德频打火机股份公司-官网浏览次数:975时间:2026-01-29 16:21:38
为全面提升在岗教师理论专业素养,成长走出去”的三类方法派出骨干教师外出学习取经,该校通过“三区”人才支持计划引进市级教学能手与校内学科教师结为青蓝工程师徒对子,实验上好对他们所执教的小学校区课例进行细致研讨和诊断,与此同时,太平专家能手定期到校开展精品课观摩教学,课专不同年级的业促老师相互听评课,助推他们尽快成长为优秀专业人才。成长学校采取推门听课的三类方式关注他们的课堂教学技能,

专业引领瞩目观摩课。

岗位练兵上好公开课。骨干教师的带动下,不同年龄段、针对年轻教师和新调整学科教师,在党员教师、不同学科人人上好一节展示个人专业素养的公开课。同时提出合理化改进意见和建议,取长补短,
提升技能研讨诊断课。锻造新时期过硬教师队伍,充分发挥专业引领作用。助推每一位教师专业化成长。通过夯实“三类”课教学实践研讨基地,
编辑:吴九九
编审:文婷 黄琪雅
终审:钟明明
及时肯定他们的专业进步,不同学科、